为优化村级干部队伍结构，提高村干部整体素质，经研究决定，面向社会公开招聘村→级后备干部，现将有关事项公布如下：

一、招考职数

（一）招录范围

此次招聘村级后备干部10名，此次招聘采取统一招聘、服从分↑配的方式，镇党委根据各村实际情况，将录用人员统筹分配到相关村（社区）。

（二）招聘名额

岗位一：面向社会公开招聘6名；

岗位二：面向本镇工作满1年的在『职网格员、协理员、城管协理员、辅警等临↓聘人员（工作年限计算截至2024年3月31日，含试用期）4名。

二、基本条件

1.具有良好的政治思想素质和政策理论水平；热爱农村基层工作，能吃苦耐劳，有一定的组织协调能力和社会实践能力。

2.具有刘桥或周边镇街户籍，或长期居住在刘桥镇的人∮员。

3.年龄原则上要求35周岁（1988年4月1日∩以后出生）以下，退役军人可放宽到40周岁（1983年4月1日以后ㄨ出生）。

4.具有大专及以上学■历。

5.身体健康，五官端正，思维敏捷，仪表端庄。

有下列情形之一的，不得报考：

1.曾受过治安刑事处罚的；

2.有犯罪嫌疑或违法劣迹尚未查清的；

3.有受到党纪政纪处分影响期未满或正在接受纪律审查；

4.有其它不≡良行为，不宜从事村干部工作的。

三、招考程序

1.报名方式。采取ぷ个人现场报名的方式（特殊情况的可委托报名，委托报名时需提供受托人的身份证），凡符合报名条件的对象提交以下材料进行报名。

《刘桥镇2024年→公开招录村（社区）后备干部报名表》1份（见附件，正反双面打印），并携带以下证明材料（原件及1份复印件）：①本人身份证；②户口本（或＠固定住所证明材料）；③学历、学位证书（应届毕业生无毕业证书需提供就业推荐表原件）；④学信网查询结果(https://www.chsi.com.cn/)（《教育部学籍在线验证报告》或《教育部学历证书电子注册备案表》）；⑤近期一寸免冠正面彩照1张；⑥可佐证工作经历的相关劳务合同或养老保险缴︻费记录等材料；⑦可佐证党员身份♀的全国党员管理信息系统或党组织关系所在地相关证明；⑧公安派出所出具的无违法犯罪证明；⑨银行出具的征信记录。

以下材料□选择性提供，用于适岗评价：各类资︻格证书、奖励证书及能够证明本人工作经历的有关资料；退伍证、立∮功受奖证书原件及复印件。

报名时间：2024年4月16日-4月22日；

报名地点：刘桥镇党群局（镇政府三楼316室，联系人：房女士），联系电话：68856559；19549062179。（双休日▲除外）

2.资格审查。镇党群局对报名人员进行资格审查，凡弄虚作假者，一经发现，即取消其应聘资格。

3.笔试。采取闭卷的方式进行，主要测试考生的综合能力，考试不指定大纲和教材。应聘人员凭身份证，按规定的时间和地点参加考试。笔试时间和地点以电话通知为准。笔试成』绩满分为100分，达不到60分的不得进入面试。依法退出现役的退役军人笔试可加10分。

4.面试。笔试合格考生中（60分及以上），根据笔试成绩从高到低按招聘人数1:3比例确定入围面试人员，不足1:3比例的，按实际人数确定入围面试人员（末位同分的一起进入面试），如招聘计划数与进入∮面试的人数达不到1:3，根据实际情况确定招聘人∮数。面试采取结构化面试的方式进行，主要考察应试者的综合分析能力、组织协调能力、人际交往◢能力、应变能力和言语表达能力等。应聘人员凭身份证，按规定的时间和地点参加考试。面试时间和地点另行通知。面试成绩ξ满分为100分。

5.适岗评价。对应试人员的适岗评价，包括评价其学习经历、工作经历、受表彰奖励情况等。适岗评价满分为100分。

6.体检和考察。应聘人员的总得分由笔试得分、面试得分和适岗评价得分组成，其中笔试得分占40%、面试『得分占40%、适岗评价得分占20%。将总得分由高到低进行排名，按综合成绩（不得低于60分）排名1:1进入体检和考察。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准(试行)》执行；考察主要了解掌握考察对象的思想政治、道德品质、业务能力、工作实绩等情况。因体检、考察不合格等原因出现岗位空缺的，根据综合成绩，依次从高分到低分进行替补。

7.确定人选。召开党委会研究确定拟录用人员。

8.公示和←录用。根据体检和考察情况，按照招聘名额1:1的比例确定拟录用人员名单，拟录●用人员在通州区政府网站公示不少于5个工作日。公示╲期结束后，镇党委研究确定村级后备干部录用名单，并根据工作需要统筹分配到村（社区），凡是不服从分配的一律取消录用资格，并∞依次从高分到低分进行替补。

四、相关待遇

村后备干部每月工资2490元，试用期三个月，试用期满考评合格的录用为村定编干部，试用期考核不合格☆不予聘用。

五、组织领导

公开招聘工作由镇党群局』组织实施，镇纪委全程监督。本公告由镇党群局负责解释，联系电话：68856559。