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武汉轻工大学创建于1951年，位于有“九省通衢”之称的湖北省武汉市，是全国最早培养粮食行业专门人才的学校，先后⌒隶属于原国家粮食部、商业部、国∏内贸易部，1998年实行中央和地方共建，以湖北省管理为主的管理体制，是国家粮食和√物资储备局与湖北省人民政府共建高校、湖北省国内双一流建设高校和湖北省第一批本科招生高校。学校坚持以学科建设〓为龙头，大力实施“特色兴校”战略，聚焦“大食品大营养大健康”领域，形成了以工学为主体，农学和管理学为两翼，工、农、管、理、文、经、医、艺、法等多学科协调发展的格局。

学校高度重视师资队伍建设，形★成了一支理想信念坚定、道德情操高尚、知识功底⊙扎实、富有仁爱之∏心的教师队伍。现有专任教师1300余人，其中高级职称教师700余人。教师队伍中■，有国家海外特聘专家、特聘教授、国家"万人计划"领军人才、国家杰出∞青年基金获得者、国∮家优秀青年基金获得者、国家百千万人才工程人选、全国优秀教师等国家级、省部级专家名师130余人。聘有中国工程院院士、国家"万人计划"领军人才、特聘教授、国家杰出青年基金获得者等百余位高端人才担任特聘教授→。

为大力实≡施“人才强校”战略，积极推进“双一流”建设，实现学校高质量发展，2024年面向海内♀外招聘各类高层次人才和↓专任教师，热忱欢迎广大英才加盟我校，共创美好未来。

一、应聘条件

（一）基本条件

1．具有中华人民共△和国国籍；

2．拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义Ψ制度，遵纪守法；

3．具有良好的政治素质←和道德品行；

4．具有正常履行职责的身体条件和〓心理素质；

5．具有岗位所需专业知识和业务能力；

6.具有岗位所必需的其他条件（详见附件）。

（二）以下人员不能报考

1．现役军人；

2．全日制高校在读的非应届毕业生；

3．涉嫌违法违纪正在接︽受审查的人员和尚未解ξ　除党纪、政纪处分的人员；

4．在公务员招考和事业单位公开招聘考试中被认定有严重违【纪违规行为尚在禁考期内的人〗员；

5．按照《事业单位人事管理回避规定》等应当执行回避制度的人员；

6.法律法规规定的其他情形。

二、引进对象

（一）杰出人才

a类岗位：在本学科领域具有世¤界一流学术水平和国际公认学术影响力的大师级学者。

b类岗位：在国内外本◇学科领域具有较高的学术声望和学术影响力，为所在专业领域的著名学者，已取得卓越学术成就的人才，年龄☆一般在55周岁以下。

（二）领军人才

a类岗位：在本学科领域具有较高的学术影响力，为所在专︼业领域的知名学者或学科带头人，已获得较高学术成就的人才，年龄一般∞在50周岁以下。

b类岗位：在本学科领域具有良好的学术影响力，为所在专业领域较为知名的学科带头人，已取得一定有显示度学术成果且具备冲击国家级人◣才潜力的人才，年龄一般在50周岁以下。

（三）拔尖人才

a类岗位：在本学科ω领域上具有较高的学术水平，具有清晰、稳定的学科方◆向，在相应学科方向上达到国内先∩进水平的人才，年龄一般在45周岁以下。

b类岗位：在海内外著名大学获得博士学历学位或有博士后工作经历，且业绩十分突出的人才，年龄一般在40周岁以下。

（四）优秀人才

在本学科领域具有创新性构想，具有优秀的创新发展潜力的人才，原则上具有海内外知名高校或科ω　研院所博士研↑究生学历学位，具有硕士研究生学历学位，具有硕士学位授予权高校的本科学历学位。博士〇阶段所学专业与本科、硕士阶段所学专业相同或相近。

a类岗位：博士教授或国※家“双一流”建设高校副教授，副教授年龄①一般在40周岁以下，教授年龄一般在45周岁以下。

b类岗位：博士（后）副教授，年龄一般在40周岁以下。

c类岗位：优秀青年博士（后），年龄一般在35周岁以下。

优秀人才若↑科研成果突出、有丰→富的教学经验，或具有海外研修、科研实践、工程实践等经历】可适当放宽。

（五）硕士研究生副教授

限个别紧缺类学科，原则上具有国内外知名高校或科研院所学士和硕士▲学位。

三、人才招聘岗位

序号	院（部）	学科专业	学历学位	招聘人数	联系方式
1	食品科学与工ㄨ程学院	食品科学与工程、化学、公共※卫生与预防医学、化学工程与技术、轻工技◤术与工程、物理学、生物学、纺织科学与工程、农业工程、林业工程、环境科学与工程、生∑　物工程等专业	博士研♀究生	13	张老师 027-83924790 401019139@qq.com
2	生命科学与技术学院	生物学、药学、食品科学与工程等专业	博士】研究生①	4	许老师 13277042022 30360107@qq.com
3	化学与环境工程学院	化学工程与技术、化学、环境科学与工程、农业资源与环境、生物学、市政工程、材料□　科学与工程、农业工程等专业	博士研究生	3	周老师 027-83943956 531068047@qq.com
4	机械工程学院	机械工程、仪器科学与技术、信息与ω通信工程、材料科学与工◆程、农业工程、控制科学与①工程、轻工︼技术与工程、交通运输工程、船舶与海洋工程等专业	博士研究生	10	宋老师 027-85617872 584554223@qq.com
5	动物科学与营养工∮程学院	药学、兽医学、畜牧学、公共卫〗生与预防医学、机械工程、农业工程、生物工程、食品科学与工程等专业	博士研究生	5	李老师 027-83956175 sasne@126.com
6	电气与电◣子工程学院	电气工程、电∩子科学与技术、信息与通信工程、控制科学与工程、计算机科学与技术▓、动力工程及工程热物理、光学工程、测绘科学与技术、物理学、天文学、天体物理、凝∴聚态物理等专业	博士研究生	7	安老师 027-85504717 1829029116@qq.com
7	数学与计算机学院	数学、统计学、系统科学、信息与通信工程、控制科学与工程、计算机科学与技术、软件工程、测绘科学与技术、网络空间安全╱等专业	博士研究生	8	孔老师 027-85504742-8008 357210240@qq.com
8	土木工程与建筑学院√	土木工程、力学、环境科学与工程、建筑学、城乡规划学√◆、风景园林学等专业	博士研究生/硕士（副教授）	8	吴老师 027-65651398 wujiemc@whpu.edu.cn
9	管理学院	管理学、经济学、工学、文学、历史学、艺术学等专业	博士研究生	7	冯老师 027-85310003 348064105@qq.com
10	经济学院	经济学、理学、工学、管理学等专●业	博士研究生	3	苏老师 027-83966311 57428535@qq.com
11	艺术设计学院	艺术学、设计学、设计艺术学、计算机科学与技术、建筑学、风景园林学、城市规划、城市规划与设计（含：风景园林规划与设计）等专业	博士研究生	2	扶老师 027-85505186 502163088@qq.com
12	人文与传媒学院	新闻『传播学、戏剧与影视学、设计学、计算机科学与技术、中国语言文学等专业	博士研究生	3	李老师 027-83935055 188124124@qq.com
13	医学与健康学院	基础医学、公共卫生『与预防医学、社会医〗学与卫生事业管理、中西医结合、微生物学、药学、中药学、医学技术、中医学、临床医学、运动医学、康复医学与理疗学、生物医学工程、护理学、护理等专业	博士研究生	2	黄老师 027-83956736 550618971@qq.com
14	外国语学☆院	文学、历史学、经济学、法学、艺术学、教育学、哲学、管理学等专业	博士研究生	2	王老师 027-83956146 sfl@whpu.edu.cn
15	马克思主义学院	哲学、理论△经济学、应用经济学、法学、政治学、社会学、民族学、马克思主义理论、考古学、中国史、世界史、军队政治工作学等专业	博士研究生	3	刘老师 027–83912002 229467108@qq.com
16	硒科学与工程现◣代产业学院	食品科学与工程、化学、材料科学与工△程、生物医学工程、轻工●技术与工程、生物学、药学、作物学、园艺学、农业资源与环境、林学、生态学等专业	博士研究生	4	查老师 027-83947357 781634982@qq.com
17	体育部	体育运动※训练学	博士研究生或硕士研〗究生	1	许老师 027-83955686 961312243@qq.com

四、引进待遇

岗位类别		购房资助款(万)	科研启动∩费(万)		年薪(万)	其他待遇
			理工类	文管类
杰出人才	a类	1.事业编制； 2.提供相应的实验◤室和办公用房，配备2-3名助手； 3.安排ぷ配偶工作； 4.具体待遇协商面议； 5.双聘引进待遇面议。
	b类	1.事业编制； 2.提供相应的实验室和办公用房，配备1-2名助手； 3.安排配◥偶工作； 4.具体待遇协商面议； 5.双聘引进待遇面议。
领军人才	a类	120	≥40		≥70	1.事业编制； 2.a类200m2以上实验☆用房；3.b类100m2以上实验用房； 4.理工类300-500万的实验设备条件（文【管类面议）； 5.安排配偶工作； 6.双聘引进待遇面议。
	b类	60			≥50
拔尖人才	a类	30	面议		≥30	1.事业编制； 2.实验√室建设费理工类40万，文管类20万。
	b类	10-20	4-8	2-6	≥20	1.事业编制； 2.实验室建设◣费理工类20万，文管类10万。
优秀人才	a类	18-23	10	8	约25	1.事业编制； 2.2000元/月住房补贴(发三年)； 3.引进人才获批相关人才计划后另享受相应岗位津贴。
	b类	10-22	6-10	4-8	17-20
	c类	8-20	4-8	2-6	13-17

五、聘用管理

人才引进后，实行合同管理，约定聘期任◤务，按期进行考核。优秀人才a、b、c类和硕士研究生副教授为岗位试聘制，纳入事业编制，按有关规定制定首聘期任务，签订聘用合←同，首聘期一般为3年。首聘期考核合格后，纳入校内同级岗位教师聘期〇管理，考核不合格经学校批准可申请转至非专任教师岗，或申请延长聘用期限，最多不超过2年。延长期满考核仍不合格者将解除聘用关系。

六、应聘方式及所需材料

通过武∑　汉轻工大学人才招聘网，【点击下方“立即投递/投递简历”，即刻进行职位●报名】，向院（部）提交个人应聘材料。招聘岗位报名截止时间：2024年12月31日，招满即止。

人事处联系人：郭老师+86-27-83955541

人事处主页：https://rsc.whpu.edu.cn/

学校主页：https://www.whpu.edu.cn/

通信地址：湖北省武汉市¤常青花园学府南路68号武□　汉轻工大学人事处

邮政编码：430023

本公告由武汉轻工大学人事处负责解释。

信息来源于网络，如有变更请△以原发布者为准。

来源链接：

https://rsc.whpu.edu.cn/info/1047/2734.htm