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                首页 > 事业单位招聘 > 招聘详情

                东南大学附属中大医院2024年招聘博士后研究人员公告

                分享至

                东南大学附属中大医院始建于1935年,前身为中央大学医学院附设医院。历史上名家Ψ辈出■,戚寿南、贺林、杨焕明、樊嘉、滕皋军等众多】院士和专家学者曾在此校园求学或执教。医院现已成为集医疗、教学、科研为一体↙的大型综合性教学医院,是教育部直属的国家“双一流”a类、“985工程”、“211工程”重点建设大学附属医院㊣,也是江苏省首批通过卫生部评审的综合性三级甲等医院,在国家三级公立医院绩效考核中位列a+。现有编制床位2499张(含江北院区)。

                医院科室齐全、综合实力雄厚。重症医学、影像诊断与介入诊疗、肾脏疾病、心血管疾病等方面的诊治水平始终处于国内领先地位。医院是国家重大疫情救治基地,承担国家疑难病症诊治能力提升工程建设项目和国家级中西医协同“旗舰”医院〗建设项目。现有国家临床重点专科建设项ξ 目5,省级临床重点专科27个,国家级质控中心2个,省级质控中心2个。

                医院科研创新能力不断提升,取得一批国家级、标志性的科研平台、项目和成◆果。医院现有数字医学全国重点实验室、国家医学攻关产教融合创新平台和国家重大新药创制gcp平台等3个国家级科研平台;拥有教育部医药基础研究创新中心、江苏省重症医学重点实验室、江苏省∴分子影像与功能影像重点实验室等3个省部级科研平台。医院入选江苏省首批研究型医√院单位,拥有江苏省医学创新中心3个、江苏省医学重点学科(实验室)10个。医院牵头国家重点研发计划项目等国家级重〇大课题15项,获批国家自然科学基金重大科研仪器研制项◥目、重大重点类项目、杰出青年基金项目、优秀青年基金、面青▃类项目450余项,获得国家科技进步二等奖4项、省部级奖项50余项。

                东南大学附属中大医院于2022年获批国家级博士后科研工作站,截止目前,工作站已吸纳博士后研究人员70余名。按照国家、江苏省和东南大学博士后管理相关要求,现面向海内外优秀博士研究生招聘全职博士后研究人员。

                一、招收类型

                (一)东南大学(中大医院♀专项)博士后(以下简称a类博士后):全职进入东南『大学博士后科研流动站并在我院开展研究的全职双聘博士后,主要以科研型为主。

                (二)中大医院寿南博士后(以下简称b类博士后):全职进入我院博士后科研工作站并在我】院开展研究的全职博士后,主要︽以临床专业背景为主,专业型博士在站期间可同时参加医院住院医师规范化培训。

                二、申报条件

                申请者应具有良好的政治素质和道德修养,遵纪守法,求真务实;具有良好的学术背景、较强的创新活力和学术潜能,具备独立开展研究工作的能力,并满足:

                (一)a类博士后:

                获得博士学位3年以内的全日【制博士,应届博士◤毕业生优先,年龄不超过32周岁,特别优秀的不超过35周岁。

                (二)b类博士后:首站博士后申请者一般应为获得博士学位不←超过3年的博士毕业生,年龄应在35周◣岁及以下▅。

                三、相关待遇:

                (一)a类博士后:

                1、至善博士后年薪35万(普通博士后年薪18万),两类博士后根据年度考核结果实施动态管理,普通博士后也可转入至╱善博士后序列。

                2、中大医院叠加补贴年薪:至善博士后,根据东南大学年度考核结果,合格及以上等级的,补贴5/年;普通博士后,根据中大医院年度→考核结果,给予考核排名不超过前80%的补贴12/年。

                3、导师补充津贴不限。

                4、可叠加申请江苏省卓越博士后两年30万元生↓活补助(全球①排名前100高校的申报人员直接纳入资助名↙单),入选国家「博新计划」(两年63万元),博士后国(境)外交流项目(两年30~72万元)等,最高可破百万。

                5、至善博士后首聘期结◎束经考核进入第二聘期后,可参加学↙校高级专业技术职务评审申报,取得副高职称,可获得进入学校专任教师队伍资格,教师事业编。

                (二)b类博士后:

                1、入职后享受所在科室中级职称同等待遇,年薪30+

                2、叠加中大医院@补贴年薪,补贴年薪在聘期结束后根据聘期考核结果一次性发放,发放规则▲如下:根据中↓大医院的出站考核结果,符合出站考核◣优秀者,一次性补贴5/年。

                3、导师补充津贴不限。

                4、可叠加申请江苏省卓越博士后两年30万元生活补助(全球∏排名前100高校的申报人员直接纳入资助名单),入选国家「博新计划」(两年63万元),博士后国(境)外交流项目(两年30~72万元)。

                5、聘期考核合格的博士后出站后可优先入々职中大医院,优先申报东南大学事业编制,优先参加∞学校高级专业技术职务评审申报,取得高级职称。

                另外,a/b类博士后在站期间的科研成果均按医院№的科研奖励规定执行。

                四、博士卐后合作导师

                (一)a类博士后合作导师以各流动∴站导师库为准

                (二)b类工作站博士后合作导师:

                1、热爱党的教育事业,有较深的学术◇造诣,治学严谨,作风正派,为人师表,身体健康;

                2、高级职称,且具有学术型〖博士生导师资格;

                3、正在╱主持国家级纵向课题或省部级课题。

                博士生导师名单参考东南大学医学院网站https://med.seu.edu.cn/8694/list.htm

                五、招收程序

                (一)a类博士后(全年接受进站申请)

                1.请符↓合条件且有意向的博士,关注东南大学博⌒士后管理办公室网站https://rsc.seu.edu.cn/3601/list.htm办理∑ 进站程序,进站后,扫码下载附件发送至邮箱zdyybshgzz@163.com

                附件二维码(请点击链∩接查看详情)

                2.医♀院组织学术评价并反馈结果。

                3.签署双∑ 聘协议。

                (二)b类博士后(全年接受进站申请)

                1.个人申请,申请人扫码下载>;>;附件东南大学附属中大医院博士后报名表.docx,填写完成后发送ζ至邮箱zdyybshgzz@163.com

                报名表二维码(请点击链接查看详情)

                2.医院组织学术评价并反馈结果。

                3.通过人员填报系统。

                4.工作站与流动站考核推荐∞。

                5.公示报批。

                6.进站。

                五、联系方式

                地址:南京市鼓楼区♀丁家桥87

                联系人:周老师、杨老师

                电话:025-8327206783272070

                信①息来源于网络,如有变更请以原发布者为准。

                来源链接:

                https://www.njzdyy.com/info/1029/9276.htm

                更多最新博士后招收资讯请关注高才博士后微信公众号(微信号:bshjob)。

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