河南省中西医结合医院（原河南省中医药研究院、河南省中医药研究院附属医院）始建于1959年3月，经过六十余年的建设发展，现已成为河南省卫生健康委直属的一所集医疗、科研、教学、预防、保健、康复为一体的国家公立三级甲ζ等中医医院。医院现▽有编制床位1000张，设有86个专科门诊、20个临床科室、12个临床疾病研究所、中药研究所︾、中医药文献信ω　息研究所、《中医研究》杂志社等。

根据工作需要，招聘专业技术人才，现将招』聘有关事宜公告如下：

一、招聘条件

（一）应聘人员必须具备々的基本条件：

1、具有中华人民共和国国籍；

2、拥护中华人民共和国宪法，拥护党的方针政策；

3、遵守︾法律法规，品行端正、热爱拟招聘岗位工作；

4、身体健康，具备适应岗位要求的身体条件；

5、具有⊙岗位所需要的专业知识、技能或其他条∏件。

（二）有以下情形之一的不得报名应聘：

1、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员；

2、尚未解除党①纪、政纪处分或正在接受纪律审▆查的人员；

3、曾在事业单位公开选拔、招录及职称晋升考试中被认█定有舞弊等行为的【人员；

4、国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员。

二、招聘岗位、专业及人数

详见附件：《河南省中西医结合医院2024年招聘人↓员一览表》

三、应聘人№员要求

（一）岗位编号（1-16）

1、所有学历要求统招学历；

2、硕士年龄要求30周岁以下，2022-2024年毕业生，医疗〖岗须取得医师资格证、执业证、规培证；

3、本科年龄要〇求25周岁以下，2022-2024年毕业生。

（二）岗位编号（17-33）

1、具备正高级职称，从事本专业工作满15年，年龄55周岁以下；

2、具备副高级职称，从事本专业工作满10年，年龄45周岁以下；

3、具↑备中级职称，从事本专业工作满5年，年龄40周岁以下；

4、应聘急诊、重症等紧缺岗位条件可适当放宽（需提供进卐修证、专科资质证、工作证〒明等）。

四、招聘程序

招聘程序主要包括：发布招聘信息、报名与◥资格审查、考试（笔试、面试）、体检和考察、公示、聘用等。

（一）报名方式及时间

方式：网上报名。应聘人员请在♂河南省中西医结合医院网站应聘⊙报名系统中免费注册后填写个人资料，并上传身份证、资格证书等相关证件，应聘人员每人只能选报一个岗①位。

时间：2024年4月11日—2024年4月23日下午5:00截止。

（二）现场确认

1、资ㄨ格审查通过人员现场确认时请携带以下材料的原件及复印件：

（1）从应聘㊣报名系统中打印《河南省中西医结合医院公开招聘】毕业生「报名表》；

（2）身份证、个人简历；

（3）基础学历、中间学历、学历毕业证、学位证及学历认证报告，护理本科生还需提供高中毕业证←；

（4）学历未毕业的提供《教育部学籍在线↓验证报告》《就业推荐表》，已经毕业的提供《教育部学历证书电子注册备案表》；

（5）如有〗工作经历，请提供进修证、专科资质证、工作¤证明等；

（6）资格证书、规培证或者在培证明、职称证。

2、时间：2024年4月26日8:00-17:00截止。

3、地点：1号楼1楼会议室（学术⌒　报告厅）

五、笔试和面试

（一）笔试。笔试内容为专业基础知识。

（二）面试。面试考核包括自我介■绍（个人基本情况、学习及工作经历、专业方向及学术简介）、专家提问、专业知识ㄨ答辩、实际操作考试等环节，面试环节主要考核应聘人员的≡政治素养、基本素质等；专业知识答辩及实际操作环节主要考察应聘者专♂业知识应用、科研及临床业务等能力。副高级以上职称人员不进行笔试，可直接进『入面试。面试成绩低Ψ 于60分者，将不予▂聘用。

总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。笔试、面试成绩采用百分制计算，笔试、面试时间及地点在我院网站另行通知。

六、体检和考察

体检人】员名单根据考试总成绩从高分到低分，按各招聘岗位拟招聘人数1：1的比例确定。对体检合格人员进行思想政々治表现、道德品质等考察。对有◥违纪违规记录、以及其他不符合应聘条件的人员，经核ζ　实后取消应聘资格。

七、拟聘人员公示

体检、考察合格人员即为拟♀聘人员，单位网站上进行公示，公示期为7个工作日。

八、有关待遇

终录用人员，按◇规定办理入职手续，工资福利待遇按照上级及医院有关规定执行。其中：

（一）硕士毕业生按人︻事代理身份办理入职手续。

（二）本科学历按照聘用制人员办理入职手续。

九、注意事项

（一）应聘人员请保持电话畅通，注意短信通知∮和医院官网上发布的新通知。

（二）每人只能选报一个岗位。

（三）应聘人员提供资料应准确真实，如有弄虚作假者取消应聘及录取资格。

（四）咨询电话：0371-66331628