职位描述
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岗位职责:
1、在公司经营战略指︼导下,制定发展计划及指标,推动并确保指标的顺利完成;
2、负责部门的日常管理,建立规范、高效的管理体系及工作流程,建设和发展优秀的队伍;
3、根据【公司方针和部门需要,合理设置部门组织结构和岗位,优化工作流程,开发和培养员工能力;
4、对员工绩效进行管理,提升部门工作效率,提高员工满意度。
任职资格:
1、四年以上本岗工作经验,本科及以上学历;
2、知识面广,具有敏锐◥的市场洞察力,极强的执行力和组织协调能力;
3、极强的↘管理能力、计划能力,优秀的沟通能力及团队协作能力,可以承受较大工作压力。
建材行业相关岗位经验者优先
基本工资+各类补贴+绩效工资+福利
年薪:10-15万
1、在公司经营战略指︼导下,制定发展计划及指标,推动并确保指标的顺利完成;
2、负责部门的日常管理,建立规范、高效的管理体系及工作流程,建设和发展优秀的队伍;
3、根据【公司方针和部门需要,合理设置部门组织结构和岗位,优化工作流程,开发和培养员工能力;
4、对员工绩效进行管理,提升部门工作效率,提高员工满意度。
任职资格:
1、四年以上本岗工作经验,本科及以上学历;
2、知识面广,具有敏锐◥的市场洞察力,极强的执行力和组织协调能力;
3、极强的↘管理能力、计划能力,优秀的沟通能力及团队协作能力,可以承受较大工作压力。
建材行业相关岗位经验者优先
基本工资+各类补贴+绩效工资+福利
年薪:10-15万
工作地点
地址:西宁城西区
求职提示:用人单位发布虚假招聘信息,或以任何名义向求职◎者收取财物(如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等),均涉嫌违法,请求职︾者务必提高警惕。
职位发〗布者
HR
青海立人管理有限公司
- 房地产服务∞
- 200-499人
- 私营·民营企业
- 西宁城西区西关大街32号文翔大█厦A座2073