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详见附件

应聘条件

1、具有中华人民共和国国籍，坚持四项基本原则，拥护党的路线、方针、政策。

2、热爱教『育事业，有较强的事业心和责任感。

3、遵纪守法，有良好的师德品质、敬业精神和团队精神。

4、身心健康。

5、具有研究生学历和硕士及以上学位〓∮（国内普通高校毕业生应在2021年9月30日前︽取得毕业证书和学位证书。留学归国人员应在2021年9月30日前取得教育部留学服≡务中心的学历学位认证书。取得祖国大陆全日制普通〓高校学历的台湾学生和取得祖国大陆承认学「历的台湾居民◣应聘时按国家和江苏省有关规定执行）。

6、年龄在30周岁以下，即1991年11月1日以⊙后出生，有应聘岗位相关工作经←历的年龄可放宽到32周岁（1989年11月1日以后出生），具有博士研究生学历或▅与应聘岗位相关的副高以上专业技术职务可放宽至35周岁（1986年11月1日以后出生）。

7、具备所聘岗位要求的资格条件。

报名方式╱及注意事项

1、应聘人员可╲以通过电子邮件方式递交个人简历，并同时提交相关佐证材料（含教育背景、工作经历、研究成果等相关内容〒），应聘人员〒须对所提供资料的真实性负责。报名截止时间：2021年12月10日。电子邮箱：rsk@njit.edu.cn（邮件标题、简历→命名格式：用工岗位+姓名。邮件格式不符合要求的视为报名无效）。

2、同一岗位符合条件的报名人数少于该岗位招聘人数5倍的，将取消招聘岗位卐∏。

3、有下列情形之一的，不得应聘：

①现役军人、普通高校在读非应届毕业生；

②应聘人员与事业单位工作人员有夫妻关系、直系血亲◆关系、三代以内旁系血亲关※系、近姻亲及其他须回避的亲属关系的，不得应聘具有直接上下级领导关系的管理岗位，以及《事业单位人事↘管理回避规定》要求回避的岗位。聘用单位负责人员和∏公开招聘工作人员与应聘人员有上述亲属关系的，或者有其他情形可能影响公开招聘公正性的，应当实行回避。

③国家和省▲另有规定不得应聘到事业单位有Ψ 关岗位的人员。

4、应聘人员对报名信息的真▂实性、准确性、完整性负责。凡有弄虚作假者，一经查实，即取消应聘资▃格。

考核及组织

由学校↓人事处牵头组织考核。学校对↓应聘人员进行资格初审，通过审核的人员将收到考核通知，未通过人员不再另行通知。考核在满足疫情防控条件下进行，具体时间另行通∞知。

本次招聘采用“初试+复试”考核方式。

1、初试

主要测试应聘者的时事政治、人文素养、高校教育管理常识、逻辑推理和文ξ　字表达能力等，不※指定任何参考书目。测试满分☉为100分，合格线为60分，初试成绩不带入复试环节。在初试成绩合格者中，根据初试成绩排名，按1:5的比例，由高到低确定参加复试人选。初试合格◇人数不足1:5的，均进入复试环节。初试时间、地点及相关考试要求将在学校人事处网站最新信息栏另行通知。

因︼疫情防控需要，考生请从2号门进出学校，车辆〖谢绝进入校园。考试前30分钟，凭身份证、填写好的〖应聘承诺书（附件2）和南京工█程学院2021年公开招聘考生健∩康申报及承诺书（附件3）进入考场，没有填写好《健∩康申报及承诺书》的考生，一律不得入场参加考试；遗失身份证的考生，必须持有在有效期内临时身份证或户口所在地（考点所在◣地）派出所开具的带有考生本人照片上加盖公章的身份证明方可☆参加考试，否则一律不得进入考场参加考试。

按目前疫情防控有关要求，考试当天“苏康码”为绿码且经现场测量体温正常，并无干咳等异常①症状的，方可进入考点参①加考试。参加考试的考生应自备一次性医用口罩或无呼吸阀的n95口罩，除身份确认环节需摘除口罩以外全程佩戴。来自高、中风险地区→的考生还应主动出示有效的7天内新冠病毒核酸检测为阴性的报告。

初试为全♀程封闭考试，考试期间不得提前交卷、退场。

2、复试

主要测试与岗位相适应的专业技能知识或实践操作技能，不指定任何参考书目。满分100分，合格线为60分。考核※结束后，根据复试成绩按招聘岗位拟聘人数1:1的比例从高分到低分确定拟聘人员。若出现复试成绩相同的情况，将按初试成绩从高到低排序后再↙按招聘岗位拟聘用人数1:1的比例确定拟聘人员。初试之后，进入复试人员的岗位【、姓名、笔试成绩、名次及复试时间、地点将在学校人事处网站最新信息栏另行通知。

拟聘人员」确定、公示、体检和聘用

1、学校人事处组织对拟聘人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、所提供材料真实性等进行全面复审，并报学校◤审批。

2、公示拟聘◤人员。在南京▲工程学院人事处网站公示7个工作日。

3、对公示无异■议人员，组织体检。体检在学校指定的医院统一进行，体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准（试行）》执行。因体检不ω合格等原因出现招聘岗位空缺时，不再递补。

4、经体检合格的拟聘人员，由学校为其办理聘用手♂续，签订聘用合同。所聘人员实行雇员制管①理，雇员制①人员管理办法详见学校人事处网站。

所有拟聘人员须在公示结束后一个月内□　办理报到手续，逾期视为自动放弃。试用期为6个月，试用期满，考核合格者，正式聘用。

5、若发现应聘人员在招聘过程中有弄虚作假行◆为，一经查实，即取消聘用资格。

6、所有招考工作（自报名截止之日起至公示拟聘人员名单）一般在50个工作日内完成。如遇不可抗力因↑素导致特殊情况，将以发布公告的形式予以延长。

招聘政策咨询与监】督

南京工程学院人事处负责回答招聘政策咨询。

招聘咨询电话：025-86118844

联系人：朱老师肖老师

招聘监『督电话：025-86118333

相关附『件下载:00329j

附件1：南京工程学院2021年公开招聘工作人员（其他专技、实验岗）计划表

附件2应聘承诺书

附件3南京工程学院 2021年公开招聘考生健康申报及承诺书

原标题：南京工程学院2021年公开招聘工作人员公告（其他专技、实验岗）

(内容以官方公告为准，如有侵权，请联系删除)