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一、课题研究组长及专业学术带头人5名：

(一)课题研究组长基本要求：

1、年龄38岁以下，博士学位;

2、从事组织√工程、再生医学、生物材料、干细胞或类器官研究领域10年以上●研究经历;

3、发表本领域10分以上sci论文>;5篇，或已发表sci论文总影响因子超过100分;

4、已获得国家基金委优青、海外优秀人才计划者优先录用，待遇从优。

(二)相关待遇：

1、提供办公室及实验场地，并配备和购置必要的专用仪器设备;

2、配备1-2名科研助↑理及1名专职技术人员;

3、提供一次性科研启动△经费和安家费，具体面议;

4、年薪面议，学术业绩突出或已取得较高学术地位者各项待ㄨ遇从优;

5、入职后取得的优秀业绩可按照医院规定给予一定奖励;

6、协助申请人才公寓、办理落户□　等事宜。

二、科研助理及优秀青年人才6名：

(一)科研助理基本要求：

1、年龄35岁以下，博士学位;

2、从事组织工程、再生医学、生物材料、干细胞或类器官研究领域5年以上研究经历;

3、发表本领域sci论文>;5篇，总影响因子超过50分。

(二)相关待遇：

1、提供办公室，实验场地及专用仪器设¤备;

2、年薪面议，学术业绩突出者各项待遇从优;

3、入职后取得的优秀业绩可按照医院规定给予一定奖励;

4、协助申请人才公寓、办理落户等事♀宜。

三、招聘办法

1、报名方式

请符合上述需求的应聘人员于2021年1月31日前将报名材料(个人简历、学位及专业技术职务任职资格证书等复印件)寄至第九人民医院人力资源处。简历邮寄地址：上海市黄浦区制造局路639号8号楼204室，邮编200011。请注明应聘组织工程重点实验室。或电子版▼发送至jyrlzyc@126.com。

2、资格审查

医院根据收到的报≡名简历进行筛选与资格审查，通过审查的对象将会收到面试或考试通知。

3、笔试和面试

通过㊣简历筛选，根据招聘职数，按照一Ψ定比例，择优确定「面试名单。面试内容主要测试岗位专】业知识、业务能力和综合素质，可№采取答辩、结←构化面试、情景模拟、实际操作等多种方式进行。面试提问以主考官⊙为主，其余考官可做补充性提问。

4、身体检查

按照面试或笔试从高到低排列，根据招聘职数，按1:1确定拟聘∩人员进行体检。体检参照《国家通用体检标准(试行)》(或用人单位提出具体要求)，统一组织到本院(三级甲等医疗机构)进行体检。

5、考察

由医院★组织考察，主要考察应聘人员的思想政治素质、遵纪守☆法情况、道德品质和诚信记录。

6、拟聘人员的确定和公示◣

根据面试、体检、考察结果，确定拟聘人员,并对〓拟进编聘用人员进行公示，公示时间为7天。公示如有异议、影响聘用的≡，根据查实结果确定是否录用。

7、相关待遇和其他事项⌒

上述人员一经录用，其工资、奖金、福利和社会保险等按照〇有关规定执行。

四、联系方式

组织工程实验室联系人：应老师、周教授

联系电话：021-53315192

联系邮箱：yingleying@qq.com

人力资源处联▲系人：金老师、周老师

电话：021-63153251

email：jyrlzyc@126.com