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                当前位置:首页 > 校园招聘 > 教职工招聘 > 2020江苏南◤京工程学院特聘教授招聘公告
                2020江苏南京工程学院特聘教授招聘公¤告

                发布:2019-12-22 19:07:41  关注:23377次

                南京工程学院是江苏省属普通本科高校,全国高等学校应用型本科院校专门委@员会主任委员单位,全国服务特需硕士研究生培养单位联盟副理事长单位。学▲校坐落在钟灵毓秀、人文荟萃的古都♀南京,地处风景名胜◤方山风景区的北麓,占地面积3000亩,校舍建筑面积80余万平方米,校园湖光█鹭影,风景如画。学校现有18个教育教学单位,建有智能电网产业技◥术研究院↓、智能装备产业技术研究院、康尼机电产业技术研究院、人工智能产业技术研究院、新材料产业技术研究院、南京工程学院—燕山大学联合研究院和能源研究院①等科研单位。全日制在校本硕生近2.5万人,教职工2000余人。

                学校坚持以科学发展观为指㊣导,深入实施“人才强校、开放互动、品牌特色、行业合作、文化建设”等五大战略,大力推进内卐涵建设,努力将学校建设成为特色鲜明的高水平应用型工程大学。

                一、招聘学科

                机械工程、材料科学与工程、动力工程及工程热物理、核科学与技术№、电气工程、控制科↑学与工程、仪器科学与技术、信息与通信工程、电子科学╳与技术、计算机科学与技术、软件工程、网络空间安全╱、工商管理、管理科学与工程、建筑学、土木工程、交通运输工程、艺术学、交通运输工程、环境科学♂与工程、化学工程与技术、马克思主义理论∑ 、社会学、外国语言文学、应用经济学、数学、物理学、教育学等。

                二、招聘条件

                (一)海外★应聘者条件

                1、遵守中华人民共和国宪法和⊙法律,品德高尚,学风严谨,身心健康。

                2、具有『博士学位,具有两年以上的全职海外科研工作经历,一般应在国外高水平大学、科研院所获得助理教授及以上职位或其他相①应职位。年龄一般不超过40周岁(对于杰出和紧缺人才ㄨ可适当放宽年龄要求)。

                3、学术造诣高深,主持过重大科研项目研究,在重要学术刊物上发表过多≡篇有较高影♀响因子的论文,或掌握关键技〓术,拥有重大发明专利,或在重大科技成果转化方面取得突出成绩,研究※成果达到国际先进水平,在本领域国际学术界具有较←大影响;科研成果无知识产权纠纷。

                4、从2019年起,海外应聘者的来校时间从当年引进放宽为近3年引进。对于当年(2019年1月1日以后)引进到我校的海外应【聘者,须有连续3年以上的海外●科研工作经历。对于前两年(2017年1月1日至2019年1月1日期间)引进到我校的╲海外应聘者,须有连续2年以上的海外科研工作经历。

                (二)国内应聘者条件

                1、热爱祖国,具有良好的思想政治素质和道德品质,遵纪守法,学风严谨,身心健康。

                2、具有博士学位和正高级专业技术职务,年龄〒原则上不超过40周岁。(对于杰出和紧缺人才可适当放宽年龄要求)

                3、主持过重大科研项目研究,研究成果达到国内领先或国际先进水平,为ξ 国内外同行公认,科研成果无知识产权纠纷;或在人■才培养、教育教学方面取得突出成绩。并具备下列条件之一:

                (1)获得国家自然科学奖、技术ω发明奖或科技进步奖二等奖及以上奖励(排名前3);

                (2)获得国家杰出青年科学基◆金资助;

                (3)获得国家社科基金项目成果奖一等奖及以上(排名前2)或教育部中国高校人文社会科学研究成果奖一等奖及以上(排名前2)奖励;

                (4)获得高等教育教学成果↘奖一等奖及以上(排名前2)或□ 教学名师奖奖励。

                三、岗位职责

                带领本学科在其前沿领域达到国内领先水平,进而赶超或保持国际先进水平;主持国家和省重大科研项目研究,力争取得重大标志性成果;领导或参与领Ψ 导学科团队或教学团队建设;讲授本学科核心课程;开展国内外学术交流等。

                四、聘期

                聘期为三年。江苏省特聘教授应聘人员应当全职全▃时来校工作,具有中国国籍的,人事关系原则上正式调入我校,具有外国国籍的,须在我校全职全时工作。对特殊人才、特殊情况,可实行『柔性管理。

                五、招聘程序

                1、发布公告。我校拟定特聘教授招聘方案并报江苏省教育厅,由江苏省教育厅统一发布。

                2、应聘者于2020年2月1日前通过传真、电子邮件、信函、面谈等形式向我校报名,并按照要█求提交相关材料。

                3、学校组织同行专家评审。学校成立由知名专家组成的同行专家评审委员会,严格按规定条件进行评▼审,择优确定向江苏省教◇育厅推荐的人选。

                4、江苏省教育厅组织专家评审。对评审通过人选进行考察和公示,并将拟聘人选报江苏省人民政府审批。

                5、正式聘任。学校与江︽苏特聘教授签订聘任合同和工作任务书。

                六、支持方式

                1、三年聘期内←,江苏省为江苏特聘教授提供100万元∩人民币/人的科研经费,特别人才的经费◣资助标准为200万元人民币/人,我校按照江苏省的标准和要求予以1:1配套。

                2、江苏特聘教授聘期内享受江苏省提供的每人每年12万元人民币奖◣金(免征个人所得税)以及我校╳按照国家有关规定提供的年薪工资、绩效奖励等待遇,具体待遇面议。

                3、学校按照高层次人才引进的政策,为江苏特聘教授提供相应的生活条件,给予安家费和购房ζ补贴,解决子女入学、落户、出入境、居留等问题。

                七、应聘材料

                1、应聘者提供简历◤一份。

                2、学校根据简历→组织专家初评,通过初评人员准备以下材料:(1)科研项目、获奖及专利情况的证明复印件;(2)在国外任职或在国内担任重要职务的任职证明;(3)在国际学术会议上担任职务的证明以及作大会报▽告、特邀报告的邀请信或通知复印件;(4)其他证明材料。

                八、联系方式

                通讯地址:南京市江宁区弘景大道1号南京工程〗学院人事处

                邮政编码:211167

                联系电话:025-86118845,025-86118042

                传真:025-86118844

                电子邮箱:rsc@njit.edu.cn (请注↙明江苏特聘教授申报)

                学校网址:http://www.njit.edu.cn

                原标题:南京工程学院2020年江苏特聘教授招聘公告

                文章来源:http://rsc.njit.edu.cn/info/1066/2108.htm

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