发布:2022-10-09 15:29:00 关注:16977次
现因学校▓事业发展需要,公开招聘相关专业教师。具体如下:
一、招聘条件
(一)专业╲带头人
1.本专业或相关专业「,具有副教授及以上专业技术职务;
2.具有5年以上国内外专业领域教学或科〓研工作经验,熟悉本专业的现状和发展趋势,具有扎实的专业理论基础和指导实№▅践能力;
3.能较好地把握专业发展方向,能根据专业特点进行专业课程建设,教材建设及有关实卐验、实习建设的指导工作;
4.有相关︾工作经验者优先考虑。
(二)教师
1.热爱教育∞事业,具有团队合作精神和ω 职业使命感,认同学校文化及办学理念,身心健康。
2.有产业、行业经验或海外工作、学习经历,具有副』高级以上职称优先。
(三)实验人员
本科及以上学历,中级及以上职称,熟悉相关专业实验教※学,掌握专业仪器操作,有相关工作经验者优先考虑。
(四)辅导员
1.拥护中国共产党的领导,热爱党的教育事∏业,具有较高的政治素质和坚定的理想信念,坚决贯彻执行党的基本路线和各项方针政策,有较强的政治敏感㊣ 性和政治辨别力;
2.遵纪守法,诚实守信,公道正派,廉洁自律,身心健康,具备工作岗位所必需的身体素质和心理素质;
3.应聘专职辅导员岗还需满足◤以下条件:中共(预备)党员,热爱高校辅导员工作,关爱学生,有较强的责任♀心和奉献精神,有志于长期从△事学生工作。
二、薪资待遇
1.博士:年薪12-30万,薪资标准根据工作任务协商面议;提供5-10万元〓科研启动费;安家费10-15万元;
2.专业带头人:年薪8-12万;
3.硕士:按照学№校相应岗位薪酬标准执行。
三、应聘方式
1.简历投递:应聘人员将电子简历(文件名:应聘部门+姓名+学历+毕业院校+所学专业)发送至人事处邮箱或各二级学院(部)邮箱。
注:电【子简历应附《陕西服装工程学院应聘人员基本情况登记表》、毕业证书、学位证书、职称证书、执业资格证书、科研获奖等相关证书◇扫描件。
2.资格审核:学校对应聘人员资格进↑行初审,符合条件人员推荐至二级单位进行专业审查。
3.试讲:由各教学单位安☆排组织。
4.面试:通过资格卐审核、试讲的应聘人员,学校统一组织面试。
5.录用:综合试讲、面试情况※确定录用结果。
四、联系方式
地址:陕西省西咸新◥区沣西新城同文路1号
联系电话:学校人事处029-38116072
联系人:何老师高老师
学院主页:http://www.sxfu.cn
人⊙事处电子邮箱:rsc@sxfu.cn
相关附件下载:006l5t
附件:
附件1:陕西服装工程学院2022年下半年招聘需求表①.xls
原标题:陕西服装工程学院2022年下半⌒ 年招聘公告
(内容以官方公♀告为准,如有侵权,请联系删除)
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