发布:2023-12-07 18:07:32 关注:14713次
为进一步加强实验教师队伍建设,根』据我校实际需求,现面向社会公开招聘专职实验教师(博士)10名。现将有关∞事宜公告如下:
招聘岗位及人数
用人单位 | 招聘岗位 | 招聘人数 | 学历要求 | 需求专业 | 联系人及报名邮箱Ψ |
农学院 | 实验室综合管〓理岗 | 1 | 博士★研究生※№ | 作物学、园艺学、生物学 | 张大乐 13693905259 zhangdale@henu.edu.cn |
公︽共科学技术中心 | 实验室综合管◣理岗 | 2 | 博』士研究生 | 医学、生物、物理、材料 | 宫德龙 15937875317 17152347@qq.com |
土木建筑学院 | 实验教学辅↓助岗 | 1 | 博◤士研究生 | 建筑学、土木工程 | 李锋 0371-23883799 tjyzp@henu.edu.cn |
化学与分子科∏学学院 | 实验教学辅助岗 | 1 | 博士研∞究生 | 化学 | 彭闯 0371-23881589 hxyfzkx2023@126.com |
教育学部 | 实验教学辅助岗 | 1 | 博士研究生 | 教育学、认知←心理学、认知神经①科学、化学、物理、生物 | 刘学军 13849142171 liuxuejun@henu.edu.cn |
外语学院 | 实验室综合㊣ 管理岗 | 1 | 博士研究生 | 物理学、电子科学与∏技术、计算机科学与技术 | 赵涛涛 0371-22820892 13937820827,hdztt@126.com |
历史文☉化学院 | 实验室综合↘管理岗 | 1 | 博士研究生 | 科技考古、生物考古 | 陈升远 15837840379 csy@henu.edu.cn |
抗体药物开发技术国家地方联合工程实验室 | 实验室综合管理岗 | 1 | 博士研究生 | 生物学、基础医学等相关专业 | 王佳佳 15937833763 jwang77@vip.henu.edu.cn |
基础医学院〓 | 实验教学辅助岗 | 1 | 博士研究生 | 医学相关专业(医学、护理、药学等)、生物学△相关专业 | 陈老师 0371-23880585 18738118940 18738118940@163.com |
二、招聘条件
(一)应聘人员须具备的基本条件:
1.具有中华人民共和国国籍。
2.具有坚定正确的政治方卐向,拥护中国共产党领导,坚持党的基本路线,坚决贯彻党的教育方针〓,热爱教育事业。
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3.遵纪守法,身心健康,品行端正,遵守教师职业道德◇和行为规范;具有奉献精神和协作意识。
4.有大型仪器设备使用↑经验者优先。
5.本科、硕士及博士专业应一致或相近;教学、科研水平符合学校有关规【定。
6.普通高等教育博士研究生毕业并取得博士学位。
7.年龄原则卐上在35周岁以下(1988年1月1日及以后出生)。
(二)有下列情形之一的不得报名应聘:
1.刑事处罚期限未满或◇者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员。
2.尚未①解除党纪、政纪处Ψ 分或正在接受纪律审查的人员。
3.近5年内曾在公务员招录、事业单位◤公开招聘中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为的人员。
4.国家和我省另有规定卐不得应聘到事业单位的人员。
三、招聘程序
1.网络报名
自本♀公告发布之日起,凡符合条件者可按要求将报名⊙材料电子版发送到指定邮箱(见招聘岗位及人数),邮箱主题:姓名+应聘※专职实验教师(博士)。报名截止时间:2023年12月19日。
应聘人员须按照格式要求提交如下报名材料:
(1)《河南大学2023年实验教∞师(博士)招聘报名登记表》(附件);
(2)个人求职简①历(基本情况包括学习和工作经历、职称、职务情况,科研成■果情况包括已发表、出版的论文、论著和已结项或在研的科研项目和科研成果获♀奖情况等);
(3)身份证正反面;
(4)本科毕业证、学位证及学①历、学位认↓证报告(境外〖毕业生提供教育部学历学位认证书);
(5)硕士毕○业证、学位证及学历、学位认ω 证报告(境外毕业生提供教育部学历学位认证书);
(6)博士毕业♂证、学位证及学历、学位认证报告(境外毕业生提供教育部学历学位认证书);
(7)各学习阶段学业成绩单;
(8)思想政治品德表现材料(由博士毕业学校◎或现工作单位党组织开具);
(9)学习和工作期间重要的获奖证书和荣誉证书;
(10)其他相关证明材料。
以上材料须逐一扫¤描为PDF文档〗并按顺序编号,材料⌒ 提供不齐全或格式不符合要求者视为报名无效。
2.资格审查
学校根〗据招聘条件对应聘人员材料进行资格初审。初审通过者,须携带有关材料原件和复☆印件进行现场资格确认。学々校将电话通知报名人员现场资格审查等有关事项。根据现场审查结果确定参加面试人员名单。
资格审查贯穿于招聘工作直至到岗后全过程,在任何环节①发现有违纪违规、材料不齐、提供虚假信息或应聘人员条件不符合招聘岗位条件要求〗等情况的,随时取消应聘资格或解聘。
3.面试
面试满分100分,面试过程全程录音录像。面试结束后,现场公♂布原始成绩,成绩低于60分者不予录用。
面试成绩即为ㄨ总成绩。总成绩及排名当天在学校人才人事部网站公布。
4.体检和考察
体检工作由学校统一安排,体ぷ检包括身体检查和心理测试,相关费用自理。体检人员〇根据考试总成绩,按拟招聘岗位人数1:1比例从高分到低分确定,最后一名考试成绩相同】的,进行面试加试。体检标准参照→《河南省教师资格申请人员体格检查标准(2017年修)》执行。如体检对象放弃体检或出现不合格的,由学校决定是否按报考▼同一招聘岗位从高分到低分」依次递补。
体检合格人员由我校对其思想政治□ 表现、道德品质等方面进◤行考察。对有违纪违规记录以及其他不符合应聘条件的人员▲,经核实取消应聘资格。考察不合格不←再递补。
5.公示和■聘用
体检和考察合格人员即为拟聘用人员。拟聘用人员经学校研『究确定后予以公示。公示无异议后,报省人力资源和社会保障厅办理聘用相关手续。
四、聘后待遇
纳入□事业编制;提供15万元安№家费;工资待遇按︻河南省事业单位有关规定执行。
五、注意事项
1.应聘人员所提交的各项应聘材料须真实、准确、有效。如有信息不符或弄虚作假的,一经查实取消应聘资格,已签聘用合同的视作无效。
2.应聘人员应确保联系方式准确、畅通。因无法与应聘人员取得联系所造成的后果,由应聘∮人员自行负责。
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3.拟聘用人员须在学校要求的时间内办理入职手续。逾期未报到◣的,将不再保留聘用资格。
六、纪律与监ㄨ督●
学校纪委监察部门将负责整个公开招聘工作的监督检查,对举报和申诉进行调查查处。对弄虚作假,在考核过程中作¤弊的应聘人员,一经查实,将取消其应聘资格。对违反公开招聘纪律的工作◥人员,视情节轻重,给予相应处理。
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咨询电话:0371-23886211(校实验室与『设备管理处)
0371-22822703(校人才人事部)
监督电话:0371-22866053(校纪委监察专员办公室)
0371-69690394(省人社厅事业处)
2023年12月6日
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