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                兰州交通大学招聘124人公告(第二批)

                发布:2023-05-17 17:50:13  关注:19012次

                兰︽州交通大学坐落在甘肃省省会城市、“一带一路”重要节点城市兰州,创办于1958年,是我〖国第三所铁路高校,中国国家铁路集团有限公司与甘肃省人民政府省部共建高校,国家铁路局与甘肃省人民政府共建高校,教育部批准的天津大学、北◣京交通大学、西南交通大学对口支¤援高校,教育部“卓越工程师◢教育培养计划”入选高校,教育部“中西部教育振兴计划”支持高校,甘肃省高水平大学和“一流学科”建设高校。学校学科特色鲜明、门类齐全,涵盖工学、理学、经济学、管理学、文学、法学、艺术学和教▅育学等8个学科门类,现有交通运输■工程、土木工程、环境科学与工程、机械工程、测绘科学与技术等5个博士后科研流动站,有交通运输工程、土木工程、环境科学与工程、机械工程、管理科学与→工程、测绘科学与技术等6个博士学位授权一▂级学科,有25个硕士学位授权一级学科、15个硕士专业学位授权类别。经过六十余年建设与发展,学校已成为中国铁路工程师的摇篮,坚定地走出♂了一条以轨道交通为核心的特▲色办学之路,发展成为一所行业特色鲜明、服务地方能力突出、享誉国内、在西北地区轨道交通建设中具有不可替代性的高等院校。

                为深入推进新时代人才强校战略,促进学校教学↘科研事业高质量发展,兰州交通大学以优厚待遇诚聘海内外高层次人才,现将招聘有关事项公告如下:

                一、招聘条件与︾待遇

                (一)天佑教授

                1.招聘条件:符合学校重点学科团队引进要求,取得同行专家认可的科研或技术▓等代表性成果,且业绩特别突出,有成为杰出型人才发展潜力的教授,年龄在47岁以下。

                2.薪酬待遇:按照国家工资+校内津贴(合计50万-80万/年)方式发放,提供安々家费80万,科研■启动费100-300万,提供住房。

                (二)天佑副教授←

                1.招聘条件:符合学校重点学科团队引进要求,且业绩突出,有成为拔◤尖型人才发展潜力的副教授,年龄在40岁以下。

                2.薪酬待遇:按照国家工资+校内津贴(合计20万-40万/年)方式发放,提供安家↑费60万,科研启动费50-100万,提供住房。

                (三)优秀博士

                1.基本条件

                (1)具有中华人民共和国国籍,遵纪守法,品行良好,身心健康。

                (2)往届毕业生年龄为1983年1月1日以后出生(哲学社科类々可放宽至1978年1月1日),应届□毕业生年龄不限。

                (3)适应岗位要求的其他条件。

                2.引进层次

                按照取得的代表性科∞研成果进行人才层次认定,共分①—④类四个层次。

                3.人才待遇

                人才层次及类①别安家费科研启动费
                第四层次①类25万15-25万(一人一议)
                第四层次②类20万12万
                第四层次③类15万10万
                第四层次④类5万5万

                根据甘肃省《“陇原╳人才服务卡”制度实施办法》引进高层次人才政策,在户籍办理、出入◥境和居留服务、社保办理、税收减免、安家补贴、子女入学、配偶安置、就医保障、免费旅游等方面享受优质待→遇与服务。

                4.其他待遇补充说明

                (1)进入学校事业编制。

                (2)除享受国家规定的工资、福利等待遇外,自入职起两年内享受校内副教授绩效工资。

                (3)入选第①类且年龄不超过35岁的博士(含博士后)直接入选天佑青年托举人才↘支持计划和校青年基金项目。

                (4)按照学校相关政策,解决配偶工作。

                (5)全面保障引进人才子女的入园入学问题,学校幼儿园、附小、附中均为兰州市▽稀缺优质教育资源,解决人才为子女择校之忧。

                (6)学校地处安宁区中心,系兰州市打造“精致兰州、品质安宁”重点区域,教育资源丰富,交⌒ 通生活便利,环境优美,空气清新,生态宜居。

                二、人才成长环境

                1.国外:国家▓公派高级研究学者、访问学者、博士后∑项目、西部地区人才培养特别项目和地方合作项目、国家留学基金委和学校合作的青年骨干教师项目、高等ξ教育教学法研修项目、兰州△交通大学师资定点培养计划项目等。

                2.国内:铁道学会青年人才托举项目、天津大学、西南交通大学等对口支援高校访学进修项目、兰州交通大学师资定点培养计划项目等。

                3.甘肃省:甘肃省领军人才、甘肃省飞天学者特ㄨ聘计划、省级重点人才项目、甘肃ζ 省陇原创新创业人才(团队)、甘●肃省青年人才托举项目等。

                4.校内:天佑创新团队支持计划、天佑杰出人才支持计划、天佑青年人才托举计划等。

                三、招聘学科(方向)/专业及联系人

                本批次计划招聘第四层々次优秀博士共124人,具体岗位及联系方式如下。第一、二、三层次人才学科方向、人数不限。具体岗位信息可进入官网查看(文末)

                四、招聘程序

                1.报名时间及方式

                报ぷ名时间为自公告发布之日起至2023年5月31日,逾期空缺岗位仍可报名(具体情况请与人事处联系)。采取邮件☉报名方式,应聘人员须如实填写《兰州交通大学公开招聘博士信息表》(详见附件),并将本人简历、身份证、各学历「阶段毕业证、学位证及其它证书或材料的电子版,发至我校招聘邮箱(zhaopin@mail.lzjtu.cn),同时发送至岗位列表中公布的二级单位负责人邮箱,邮件名称格式为姓名+专业+毕业院校+应聘二级单位名≡称,并请加QQ群749911031。

                2.资格审查

                应聘人员需▅提供本人博士毕业证、学位证、身份证扫描件,本人应聘信息表,代表性成果扫描件进行网上资格审查。未取得毕业证、学位证的应届毕业生须持学校开具的专业及毕业时间▽证明扫描件。有工作单位的应聘人员须提供具∩有人事管理权限的部门出具的同意应聘的证明扫描件。凡提供虚假材料、填报虚假信息的人员不予聘用。

                3.面试考核

                采用结构化面◢试考核方法,以科研成果汇→报、专业课试讲、答辩等方式进行,对应聘人员的学习背景、科研能力、教学能力和适应高校教师工作能力等考核指标进』行量化打分,满分100分。

                第二批面试考核拟安排在2023年6月上ζ旬进行,面试方式、具体时间及地点另行通知。

                4.体检

                体检在三甲以上综合医院进行,参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及公务员录用体检操作手册(试行)的通知》(人社部发〔2016〕140号)文件执行。疫情期♂间按照疫情防控要求安排。

                5.考察

                考察工作由我校组织。对通过面ζ 试考核和体检的应聘人员的政治素质及德、能、勤、绩、学等情况进行全面考察。

                6.公示及审批

                学校根据考核、考察和体检结』果,按招聘计划数量择优等额确定拟聘人员,将拟聘人员名单在人事处网页进行公示,公示期为7天。对经公示后符合聘用条件的拟聘人员办理审批手续。规定时间未取得毕Ψ 业证、学位证不予审批。

                7.备案及聘用

                学校将审批结果报甘肃省人力资源和社会保障厅备案,对经批准的人员,按照规定办理聘用手续。

                五、其他事项

                1.凡弄虚作假者,不论◥何时发现,一经查实,即取消资格。

                2.本次招聘工作全程在学校纪委监察处的监督下进行。应聘者在应聘过〓程中对招聘工作存在异议,可向㊣ 学校纪检监察部门反映。

                六、联系方式

                联系人:杨民安 夏文卿

                联系电话:0931-4938751

                监督电话:0931-4938419

                网址:http://rsc.lzjtu.edu.cn/

                邮箱:zhaopin@mail.lzjtu.cn

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