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招聘原则

坚持公开、平等、竞争、择优的原则，实行〇岗位公开，自愿申报，择优选拔。

招聘时间及学科

2020年全年▲招聘哲学、经济学、法学、教育学、文学、历史学、理学、工学、农学、医学、管理学、艺术等12个学科门类的博∑　士毕业生73名。

招聘的博士研究生如申报省人才资助项目，报名●截止时间为2020年6月10日。

招聘条件及享受待遇

（一）招聘条件：

1.具有中华人民共和国国籍，遵守中华△人民共和国宪法、法律，品行端正。

2.符合我校学ξ科(专业)建设需要，具有较高的业务素质和良好的职业道德，热爱教育事业〓，为人师表;工作中善于创新，团结协作,有较强的事业心。

3.身体健康，无精神类疾病或重大ξ　传染疾病等，能够坚持在教学、科研等岗位工作。

4.要求应聘者的博士学历为全日制统招研究生。

5.应聘的博士研究生『年龄原则上应在40周岁及以下，急需岗位年龄◇可放宽至45周岁。

6.应聘者必须在2020年12月31日前获得博士学历和学位，如不能按︼时取得相应学历和学位，则取消录用资格。

7.服从招聘单位对岗位的安排调整。

(二)下列人员不得报名：

1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员》及受行政处罚的人员和被开除公职的人员。

2.在近3年各类招Ψ 考过程中被录用主管机关认定有考试作弊行为的人员。

3.法律、法规规定不得招聘为事业单位工作的人员。

（三）享受待遇：

1.落实黑龙江省省直事业单位▅编制。

2.业绩成果突▆出，符合《佳木斯大学引进青年博士教师高级专业职务聘任办法》者，可聘为教授╱或副教授。

3.享受不低于10万元（税后）博士安家①费。业绩成果突出的博士安家费①可一人一议。

4.在校工作期间经考核合格后发放博士津贴→不低于13200元/年。

5.入选省人才资助项目者，按规定最高可享受60万元/年或40万元/年或30万元/年等不同标准的项目♂经费，连』续发放三年。学校负责推荐省人才资助项目。

6.可根据博士研究※生的业绩成果申请数额不等的科研启动资金。

7.享受学校实施的“暖︽心六个一”人文关怀举措，即“一间人才公寓单间、一次本〗市最优质基础教育学校子女入学推荐∏机会、一个校内启薪配偶工作安置岗位、一名健康管理咨询¤医生、一名健身综合咨询教练、一名子女特长指导教师”。

招聘程序

（一）应聘者以电子邮件的方◤式向学校联系人提交应聘材料，包括简历及学术成果的相关材料。准备申报省人才资助项目■的博士研究生，需提供代↓表性成果支撑材料。

（二）学校进行资格审查，业绩审核，成果评价，择优筛选。根据应聘ω者所学学科（专业）和学校所需ㄨ学科（专业）确定拟考察人选。

（三）学校对拟№考察人选组织面试。面试采取←线上方式进行。面试总成绩为100分，低于60分不〇予录用。

（四）学校对面试人员成绩在佳木斯大【学人事处网站公示7个工作日。

（五）对于公示期满无异议的→，学校负责为拟录用人员办理相关落→编手续。

组织领导和监督

学校成立公开招聘工作↑领导小组并设办公室

办公室电话↓：0454-8618393

监督电话(学校纪检监察处)：0454-8618848

联系方式

通讯地址：黑龙江省佳木斯市向阳区学府街258号

佳木斯大学人事处〖人才服务中心（办公主楼3020室）

邮政编码：154007

联 系 人：马老师

电 话：0454-8618393 0454-8618383

e-mail :jmsdxrsc@163.com

其他情况说明

（一）拟录用人员未在规定时『间内到校办理相关录用『手续的，取消录用资格。

（二）拟录用人∑　员办理入校手续，需提供报到证、毕业证、学位证原件及其它条件所需的原件，否则不予录用。

（三）对于新⊙录用人员实行试用期制度，试用期为六个月（应届毕□业生试用期为一年），试用∮期合格，予以正式录用，试用期不合格ㄨ的，取消其录ㄨ用。