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华中科技大学是国家教育々部直属重点综合↘性大学，是国家“211工程”重点建设和“985工程”建设高∏校之一，是首批“双一流”建设高校。因工作█需要，现面向社会公开招聘实验技术人员52人。

一、 招聘岗位

实验教学◣岗29人、公共技Ψ 术服务岗23人（详见附件）。

二、 招聘条件

1.符合国家公开招聘的相关规定。政治立场坚定，热爱祖国，拥护党的路线、方针、政策，品行端正，遵纪守法，身心健康。

2.热爱高等教【育事业与实验教学、实验技术服务工作▃，责任心强，具备良好的服务意识和团队合作精神。

3.具↓备履职所需的专业知识、业务技能，良好的写作与沟通能力←，较强的英语听说读写能力，较高的〇计算机水平。

4.具有硕士研究生及以上学历学位〓的优秀毕业生，部分岗位应为博士（详见附件）。有工作经历者工作期间表现优秀。各岗位专业要ζ　求见附件。应届毕业生应在2023年7月底前取得学历【学位证书（以学历学位证╳时间为准）。

5.年龄不超过35周岁（1987年7月1日之后出生▲）；博士学历学位或高级专业技术职称者，年龄不超过40周岁（1982年7月1日之后出生）

6．无违法违纪处分记录。因犯罪受过刑♀事处分的，被开除︽中国共产党党籍的，被开除公职的，被列为失信联合惩戒对象的，正在接受★纪律审查或涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论人员，在读非『应届毕业生，现役军人，招用后构成回避关系人∩员，以及法律法规规定不得招用为事业单位工作人员的其他情形人员，不得∮报名应聘。

三、 招聘程序

1.系统报名，请于2022年9月8日前登录华中科技大学人才▅招聘网报名。网址：http://employment.hust.edu.cn/

请按要求完整填写本人基本信息，学习、培训及工作经历信息并上传如下材料扫描件：

(1)本科至最高学历的毕业≡证书、学位证书；取得国（境）外学历者，同时上传教育部留学服务中心卐出具的学历学位认〓证；应届毕业生未取得①学历学位证书的上传《毕业生推荐表》或其他学籍证明材料；

(2)职称证书；

(3)本人简历；

(4)外语水平、计算机水平、获奖证书等其他◥材料。

请确→认所填简历信息真实、完整、无误，简历一经提交不得修改。因简历信息填写问题造成的一切后果由应聘者个人承担。

2.资格初审：学校根据招聘条件及报名情况，按相关程序择优确╱定通过资格初审人员。资格※审查贯穿招聘全过程，因报名信息或材料不实或不完整，视为资格审查未通过。

3.考核：包括笔试、专业测试、面试〒等程序。

学校分岗位大类统一组织笔试并划定分数线。通过笔试人员参加所应聘岗位专业测试与面试考核，并可＠ 在符合岗位专业需求的条件下在未招满的岗位大类内调剂。

根据笔试、专业测试、面试∏综合成绩排序按一定比例确定各岗位用人单◤位考察人选（综合成绩相同的，面试成绩高者入围）。

4.心理测评：学校统一组织面试人员参加心理测评，心理测评作为确定拟招人◆员的参考依据。

5.用人单位考察：考察人选的综合素质、思想政治表现、道德品质和业务↘能力等，按招聘计划等额确定拟招人员。

6.审批，拟招人员应在学校规定时间内提交报批材料。

7.办理入ω职手续，应届毕业生应在取得学历学位证书后的3个月内，在职人员应◤在收到录用通知后的3个月内办▲理入职手续，否则视为主动放弃入职资格①。

四、其他注意事项

1．新进人员按照预聘制引进，签▃订人才派遣合同，合■同期内其工资、任职资格、职级晋升、子女入学入托等待遇参照同类岗位事业编制人员执行◆。合同期满达到考核要求者，聘为事业编制人员。

2.凡与华中科技大学及其直附属单位教职员工有直系、三代以内旁系或近姻↑亲关系的应聘人员，须在报名系统中逐一填写清楚，并承诺内容真实准确。与应聘者有以上关系的人员在相关工作中应主动提出并全程回避。

3.本次公开招聘有关信息在以下网站公布，请应聘人员留意。

人事处：http://hr.hust.edu.cn/

人才招聘网：http://employment.hust.edu.cn/

4.因拟招人员体检不合格或主动放弃资格等原因出现招聘◇岗位空缺时，按用人单∑　位考察结果排序依次递补。

5.严肃公开招聘纪律。对于违反公开招聘纪律的工作人员，按照有关规定给予相应处理；对于违反公开招聘纪律的应聘☆人员，视情节轻重取消应聘资格；对违反相关规定的已入职人▼员，解除合同，予以清退。

6.本次招聘工作联系人：

人事处：马老师，联系电话：027-87542427，联系邮箱：zp@hust.edu.cn。

各单位联系人信息见附件。

对招聘工作有异议的，请拨打监督电话反映，以便及时研究处理。监督电话：027-87543616。

华中科技大学人事处

2022年7月6日