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                南京工业大学2019年1月公开招聘3名专技人员公告

                发布:2019-01-24 04:42:36  关注:25024次

                为更好地选拔优秀适岗人才,充实我校专◥业技术人员队伍,南京工业大学(全额拨款事业单位)现决定面向社会公开招聘专业技术人员3名。现将有关事项公告如下:

                一、报考条件

                1、政治立场坚定,拥护╳党的路线、方针、政策,热爱教育事业;

                2、遵纪守法,品行端正,团结协作,敬业乐群,身心健康;

                3、有良好的语言表达能力和熟练的计算机应用能力;

                4、应届生须在2019年7月31日前取得学位』;

                5、具备报考岗位要求的专业、技能、年龄等条件(见下表)。

                序号岗位名称具体要求招聘人数
                1建筑学院实验中心实验员1.年龄35岁及以下(1984年1月1日以▲后出生);

                2.建筑学、城乡规划、风景园林、计算机科学与技术及相关专业的硕士研究生及以上∏学历学位;

                3.熟练掌握计算机知识,精通计算机制图,了解专业教育评估和学科评估的要求;

                4.有实验室工作经验者优先。

                1
                2生物与制药工程学院▽院士科研助手1.年龄35岁及以下(1984年1月1日以后出生);

                2.生物化工、有机化学、化学工程等相关专业的硕士研究生及以上学历学位;

                3.具有良︻好的学术交流能力,能熟练用英语进行交流和文秘书写,能熟∑练运用msoffice等软件处理文秘工作;

                4.有生物基高分子材料工程研究经历者优先;

                5.会驾驶者优先。

                1
                3安全学院实验中心实验员1.年龄30岁及以下(1989年1月1日以后出生);

                2.安全工程相关专业的硕士研究生及以上学历学位。

                1
                二、报名

                (一)报名时间、方式

                1、报名截止时间:2019年3月1日

                2、报名方式:本次招聘采用网络▂报名,应聘者需提供《南京工业大学公开招聘专技人员报名表》(见附表1)、《南京工业大学公开招聘专技人员基本信息表》(见附表2),网络报名邮箱:perdep@njtech.edu.cn(邮件主题、报名表、基本信息表名称均须设置为:姓名+性别+年龄+最高学历学位々及取得时间+高校人才网)。

                (二)报名注意事项及资格审查和初审

                1、凡符合报考条件的人员均可报名应聘,每位报考者限报考一个岗位,凡有一人◥投多岗的,一经查出即取消报名资格。

                2、网络报名时应聘者☉须按要求填写表格,内容不全或与要求不符的,不予受理。面试前资格复审时要求携带所有材料的原件。

                3、报名结束后,学校相◥关部门将对报名人员材料进行资格审查和初审。初审通过人员名单及考试通知,于2019年3月8日前在学校人才资源部网站公布,请应聘者及时关注。

                4、如符合条件的报考人数少于︼岗位招聘人数3倍,将相应核减该招聘岗位数或取消招聘岗位,并在南京工业大学人才资△源部网站上公告。

                5、本次公开招聘收取报名费和考试费100元。

                三、考试实施办法

                本次招聘考试工作按照南京工业大学自行制定的考试办∩法执行,包括技能测试和面试环节。

                1.所有考试具体时间、地点和人员名单将在南京工业大学人才资源◢部网上公布。应聘人员应及时关注人才资源部网上相关通知,携带身份★证,按照规定的时间和地点参加技能测试和面试,否则按自动放弃处理。

                2.技能测试之前,拟参加应聘人员须现场交纳100元报名考试费;提交《南京工业大学公开招聘专技人员报名表》原件(个人签名须手写);提→供所需材料原件和复印件,由人才资源部对资格条件进行复审。凡有弄ζ 虚作假者,一经查实,即取消面试资格。具体材料明细如下:

                ①身份证原件及复印件;

                ②学历、学位证书原件及复印件。应届毕业生须提供所在院校出具的省教育厅统一印制的《毕业生双向选择就业推荐表》原件及复印件,留学回国人员须提供教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》原件及复印件;

                ③以第一作者身份公开发表论文原件及复印件(须含期刊封面、目录);

                ④其他可以证明自身优势的证明材料原件及复印件(限三项)。

                4、面试结束后,总成绩确定按如下方式:

                最终总成绩=技能㊣ 测试成绩×30%+面试成绩×70%

                四、聘用

                考试结束后,根据公告中▆明确的成绩计算方法确定考生的最终成绩,按招聘岗位拟招聘人数1:1的比例,从高分到低分确定参加体检人员(具体名单ω将在人才资源部公布)。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准(试行)》执行。因体检不合格等原因出现空缺时,依次替补人员参加体检。

                对体检合格人员由人才资源部会同相关部门组织考察,并根据考试ω 、体检和考察结果,最终确定拟聘用人员名单。拟聘用人员名单将在江苏省人才流动服务中心和南京工◆业大学人才资源部网站上公示7个工作日。

                对公示无异议人员,办理有关聘用手续,并要求于2019年8月31日前完成所有入职手续正式到岗工作,如本人不能按期报到视为自动放弃。此次录用人员均采用人事代理方式。聘用人员实︾行试用期,试用期满考核合格,予以定职定级。考核不合格者,取消卐聘用资格。

                五、招聘政策咨询

                南京工业大学人才资源部负责此次招聘政策咨询。

                招聘政策咨询电话025-58139373联系人:潘老师、陆老师

                六、招∑ 聘工作监督

                南京工业大学监察处对此次招聘工作进█行全程纪律监督。

                纪检监督电话025-58139069联系人:严老师

                (学校寒假时间为:1月22日--2月21日,请避开此时间段电话咨询)

                南京工业大学人才资源部

                2019年1月22日

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