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一、招聘条件

（一）具有中华人民共和国国籍，坚持四项基∑　本原则，拥护党的路线、方针、政策；

（二）遵纪守法，品行端正，团结同志，廉洁奉公；具有良好的组织、沟通能力及★团队精神，爱岗敬业，责任心强，能独立完成▼任务；工作积极主动，有较强服务意识；

（三）硕士及以〖上毕业生年龄原则上不超过35周岁；

（四）身心健康；

（五）具有应急时加班的条件；

（六）具备招聘岗位的其他招聘条件。

二、招聘岗位、岗位职责及具体条件见附件

单位	岗位名称	人数	学历	学位	所学专业	岗位职责	其他招聘条件	负责人
资环学院	大型仪器公共平台科辅	1	研究生	硕士	专业不限（化学及仪器分析相关专业者优先）	履行实验技术人员岗位职责；负责学院实验室安全等管理相关工作；完成交办的【其他工作。	取得相应学历学位。拥有仪器分析等相关知识，具备熟练操作hplc、gc、icp等仪器设↑备的技能，可熟练使用microsoft office等■相关软件。具有良好的沟通能力及团队精神，做事仔细、认真；团结协作，爱岗敬业，责任心强，工作积极主动，有较强服务意识。	邹建文

三、用人形式

人才派遣

四、招聘程序

（一）报名申请

1、有意应聘并符合条件者，请将个人简历、学历学位证书扫描件发至聘用管理科邮箱：，邮件主题应为：姓名+单位+岗位名称+高校人才网。

2、报名截止时间：2019年1月23日17点。

（二）考核

各学院、各单位通过材料审查、笔试或技能测试等方式筛选应聘者，组成考核小组组织公开面试，确定拟聘人员后推荐到学校备案并审批。

（三）公示

面试通过的拟聘人员，在校园网上进行公示，公示期为7天。

（四）接收手续

公示无异议者，按照学校规定办理后续相关手续。

五、联系方式

联系电话：025-84395361

联系人：雷老师

南京农业大学人事处

2019年1月9日

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