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                惠州学院2022年专任教师(博士、硕士)招聘公告

                发布:2022-06-23 10:13:58  关注:37811次

                一、学校简介

                惠州学院,是广东省属全日制公办★本科高校、普通∑本科转型试点高校、省硕士学位授予立项建设单位、省第▓二批双创示范基地、省◤创建国家教师教育创新实验区立项院校、省第三批高校中华优秀传统文化传承基地、省高校“三全育人”体制机制建设试点单位。办学76年来,秉承“敦重明辨、求真致用”校训,努力建设理工科特色鲜明、教师教育协调发展的高水平应用型大学,培养具有科学精神、人文素养、国际视野、创新思维的高素质应⊙用型人才,成为东江流域重要的人才“摇篮”。

                学校地处全国文明城市、国家历史文化□名城、粤港澳大湾≡区重要节点城市——惠州,惠州市位于广东省东南部、珠三角东北端,南临南〓海大亚湾,毗邻广州、深圳、东莞、香港,是粤港澳大湾区东岸重要战略腹地和枢纽①门户,未来将建成珠江东岸新增长极、粤港澳大湾区高质量发展重要地区和全国一流城市。

                二、招聘岗◥位及要求

                惠州学院2022年专任教师(博士、硕士)需求♀计划表
                单位岗位岗位类别专业、方向学历学位及职称其他要求招聘人数
                马克思主义学院教学

                科研

                专业技术思想政治教育、马克思主义理论、中共党史等相关专业博士研●究生中共党员4
                文学与传媒学院教学科研专业技术汉语言文字学∴、中国现当代文学、中国古代文学、文艺学、比较文学与世界文学、写作、书法、课程与教学□ 论(语文)、新闻学、传播学、网络与新媒体相关专〒业博士☉研究生』〖▓应用写作专业有创作成果者优先4
                化学与材料工程学院教学

                科研

                专业技术高分◆子材料工程、应用化学、化学工程与工艺、精细化工(化妆品@ 方向)、能源化工等博士研究生1.博(硕)士生导师;

                2.主持完成了国家自然科卐学基金项目;

                3.年均科研经费⌒ 不少于50万;

                4.一流专业和学科带头人;

                5.主持省部级教育教学质量工程项目不少于1项;

                6.获得省部级科研成果∩二等奖和省部级教育教学成果二等奖以上者优先。

                3
                高分子材料(加工成☆型和改性)、精细化工、能源化工、环境化工、材料科学与工程等专业博士研究生达到以下条件之一优先:

                1.掌握电镜技术者;

                2.有企业工作经历2年以上。

                计算机科学与工程学院教学

                科研

                专业技术计算机及⌒自动化相关方向博士研究生具有〗信息安全、网络空间安全、密码学相关学术背景优先,本科要求ζ计算机相关专业或电子信息相关专业√。16
                电子信息与电气工程学院教学科研专业技术电气工程、仪器科学与技术、电子科学与技术、信息与通信工程、控制科学与工♂程、机械工程、物理(师范)等相关学科博士研究生特别优秀的可适当放宽年龄限ζ 制11
                广东省电子功能材料与器件重点实验室教学科研专业技术材料科学与工程、凝聚态物理、电子功能材料、电子元器件博士研究生在电子功能材料与∞器件领域承担1项省部级以】上科研项目,发表一定数量较高质量的学术论文。3
                外国语学院教学

                科研

                专业技术英语语言文学、日语语言文学、课∞程与教学论(英语)、翻译博士研究生2
                英语语言文学、课程与教学论(英语)、翻译、商务英语硕士研◤究生1
                生命科学学院教学

                科研

                专业技术细胞生物学、水生生物学、海洋Ψ生物学、植物学、动物学、遗传学、微生物学、天然产物化学、生物合成、园林█及相关专业博士研究生其中园林专业要求本科和硕士为园林㊣ 及相关专业3
                旭日广东服装↘学院(惠东时尚创意学院)教学

                科研

                专业技术纺织工程、服装设计与工程、安全科学与工程博士研究生4
                地ㄨ理与旅游学院教学

                科研

                专业技术地理信息系统、计算机软件类、人文地理、城乡规划、地理教学法类、旅游管理∩类博士研究生4
                课程与教学论(地理)博士研究生或硕士研究生√1
                体育学院教学

                科研

                专业技术体育教育训练学、体育人文社∞会学、

                运动人◣体科学

                博士研究生9
                经济管理学院教学

                科研

                专业技术物流工程及管理类等相关专业博士研究生2
                国际经济与贸易(国际商务方向)2
                审计学(信息系统审计、工程审计等相关方向)4
                美术与ζ设计学院教学科研专业技术环境设计(室内设计方向)、视觉传达设计、产品设计等专业博士研究生3
                环境设计、产品设计、视觉传达设计、课程与教学论(美术)硕士研究生3
                音乐学院教学科研专业技术理论作曲博士研究生3
                音乐学、音乐表演等相关专业硕士研究生2
                政法学院教学

                科研

                专业技术法学、历史学、社会工作博士研究生1
                教育科学学院教学

                科研

                专业技术教育学、心理学相关专业博士研究生9
                音乐类专业博士研究生1
                音乐类、学前教育等相关专业硕士研究生1
                数学与统计学院教学

                科研

                专业技术计算机、数据科学及相↙关专业、课程与教学论(数学教育及相▼关方向)博士研究生7
                合计103
                备注:博士40周岁以下(1982年1月1日以㊣后出生⊙),具有正高职称的年龄放宽至45周岁以下(1977年1月1日以后出生)。紧缺学科专业人才和特别优秀的博士,年龄可适当放宽,待遇可」适当提高。
                备注:硕士研究生年龄要求30周岁以下(1992年1月1日以后出生)

                (一)英才◣青年博士(事业编制)

                近五年满足以下业绩成果条件之一者:

                1.主持省部级以上项目(不含自㊣ 筹经费项目)1项;

                2.发表一定数量较高质量学术论文。

                学校认定】为具有相当条件的海内外人才或紧缺专业急需的国内外具有较好发展潜№力的博士和博士后条件可适当放宽。

                (二)优秀青年〓博士(事业编制)

                具有良好的学历背景和较好的教学科研潜力,符合学校学科专业发展需要。

                以上两类博士年龄原则①上△在40周岁(1982年1月1日以后出生)以下,具有正高职称的年龄原则上须在45周岁(1977年1月1日以后出生)以下。特别优秀的博士年龄可以放宽,待遇可以适当提高。

                (三)优秀硕士

                年龄原则上30周岁(1992年1月1日以后出生)以下(在读博士35周岁以下),本科为高水平大学毕业,音体美等专业及急需紧缺专业可以是专业院校或所在学科排名全国前列的院校。

                (丰湖园) (校园夜色)

                三、应聘条件

                (一)拥护中国共产党的领导,践行社会主义☉核心价值观,遵守宪法、法律法规和职业道德规范,具有良好◆的学风、学术道德和合作精神。

                (二)符合《高等教育法》中规定的高等学校教师资格的基本条件。

                (三)具备招聘岗位所需其他条件。

                四、薪酬待遇

                岗位待遇安家费、购房补贴(税前)租房补贴科研启动费
                人文∴社科类理科工科(含实验性理科)
                英才青年博士专业技术七级

                (聘期3年)

                30-50万元提供周转房或租房补贴(按照教授1800元/月(三年)、副教授、博士1600元/月(两年)的标准)5万元10万元15万元
                优秀青年博★士专业▓技术十级24万元5万元10万元15万元
                优秀硕士薪酬待遇与在编同职级专任教师相同

                紧缺学科专业人才待遇可适当提高。

                五、应聘材料

                (一)报名

                有意应卐聘者请登陆人事处网站浏览招聘公告,下载并填写《惠州学院公开〖招聘人员报名表》(附件2)、《惠州学院公开招聘人员报名汇总表▓》(附件3)、《应聘人员科研业绩成果一览表》(附件4),将以下材料压缩成一个文件并发送至:zhaopin@hzu.edu.cn,邮件主题填※写“应聘学院+姓名+硕博招聘网”:

                1.附件2、3、4;

                2.个人证件扫描△件(含身份证、专本硕博学历学位证、职称证、科研业绩成果证明材料等);

                3.专、本、硕、博学信网上的“教育部学历证书☆电子注册备案表”或经教育行政部门认证的学历学位材料;

                (二)资格审查

                1.初审

                人事处和相关二级学院(部门)对照报名条件对应聘者报名▼资料进行初审。通过资格初审者,用人单位电话通知考核人员考核的时间和地点。

                2.复审

                考核当天为资格复审时间,复审需提交的资料有:

                (1)《惠州学院公开招聘人员报名表》原件一份;

                (2)身份证原件及复印件;

                (3)学历、学位、职称(注册资格)证书原件及复印件;

                (4)《应聘人员科研业绩成果一览表》、相关证明材料原件及复印件;

                (5)应届毕业生需提供应届毕业生就业推荐表;港ω 澳台学习、国外留学人员须于截止报名之日前取得教育部中国】留学服务中心境外学历、学位认证书及有关证明材料方可报名,并在资格复审时出具教育部中国留学服务中心境外学历(学位)认证书、学习成绩单、学籍证明及其他有关证明材料。

                以上○材料在讲课或面试现场提交查验。对不按时参加复审的、证件(证明)不♀全且不能按时补全的或与报考资格条件不相符的,取消应聘资格。

                (三)考核

                考核采用讲课和面试相结合方式进行,由相关二级【学院(部门)人才引进考核小组按规定程序方式组织实施,其中博士作20-30分〗钟学术报告。

                六、联系方式

                联系电话:0752-2529142

                学校网址:

                学校地址:广东省惠州市惠城区河南岸演达大道46号

                附件:

                1、

                2、惠州学院公开招聘人员报名汇总表

                3、应聘人员科研业绩成果一览表

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