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                中国矿业大学基建与修缮处劳务派遣人员招聘4人公告

                发布:2020-10-08 06:19:00  关注:23583次

                岗位名称

                岗位职责

                招聘条件

                招聘人数

                专业

                其他条件

                岗位一

                协∩助起草机电施工管理实施办法,负责施工管理的日常工作,监督、落实相关规定的执行;负责机电专业施工管理工作ぷ;负责机电专业施工图纸会审,整理会▓审记录;负责机电专业工程联系单及变更的审查、审批工作;负责机电专业甲供及认质认价材料计划的审核及提交工作;负责机电专业施工质』量、进度、投资、安全的检查与监督管理;复查机电专业的现场签证工作;配合组织ξ工程竣工、移交工作;配合项目竣工后⌒ 的维修工作;完成领导交办的其他任务。

                机电类或计算▓机类

                熟悉机电或计算机专业相关法律法规、规范标准,熟练操作autocad、bim等专业软件,具备高级职称,熟练识图并▽准确找出施工图中存在问题,具有10年以上工作经历『,能独立负责基建项目管理。

                1

                岗位二

                负责土建专业施工图纸会审,整理〗会审记录;负责土建专㊣业工程联系单及变更的审查工作;负责土建专业甲供及认质认价材料计划的审核及提交工作;复查土建专业的现场签证工作;配合组织工程竣△工、移交工作;配合项目竣工后的维修工作;完成领导交办的其他任务。

                土木工程

                熟悉土木工程专业相关法律法规、规范标准,熟练操作autocad、新点预算等专业软▂件,具备初级职称,能识图并准确找出施工图中存在问题,具有3年以上工作经历。

                1

                岗位三

                协助做好公房有偿使用费的核算、收缴工作;协助做好经营性用房、产业用房∩的管理、核算、费用收缴工作;负责南湖校区房产的接收、移交及验收工作;对各南◥湖校区公房使用情况进行日常巡查工作;负责南湖校区公房装修改(扩)建等的现场查看、审批等监管工作;负责南◣湖校区空房钥匙管理、安全管理;做好南湖校区空房的室内物品的清理、清运及仓库管理;完成领导交办的其他任务。

                会计类或房产管≡理类

                熟悉建筑、房产管理相关法律法规、规范标准,具有财务基本知识和财务管理能力,熟知房屋产权、档案、使用和维修等管理经验,具有5年以上工作经历。

                1

                岗位四

                负责房屋装修项目的日常管√理工作:协助项目前期调研、申报、立项、图纸设计管理等工作;协助完成项目的招标及合同管理工作;负责项目施●工图纸会审,整╳理会审记录;负责工程联系单及变更的审查、审批工作;复查现场签证工作;负责施工质量、进度、投资、安全的检查与监督管理;配合组织工程竣工、移交、结算送审工作;负责项目竣工后质保期的维修工作;负责基础设施零星维修工作;做♀好工程资料存档及竣工移交工作;完成领导交办的其他任务。

                建筑装饰

                熟悉建筑装饰◥专业相关法律法规、规范标准,熟练操作autocad、天正建筑等专业软件,能识图并准确找出施工图中存在问题,具有1年以上工作经历。

                1基本条件

                1.具有较高的思想政治素质,热爱教育事业,遵纪守法;

                2.有较强的事业心和责任感,有良好的职↘业道德,有开拓创新精神,有为学校的基建管理、修缮管理、公房管理等各项工作服务的意识;

                3.身心健康,能胜任岗位要求,吃苦耐劳,具有岗位所需的专业知识;

                4.原则上应具备本科及以上学】历,条件特别优秀的或紧缺专业(如机电类、建筑装饰类)人员可放宽至全日制大专学历。

                招聘←程序及要求

                (一)报名

                应聘者请于2020年10月9日前发送电子简历至人事管理办公室邮箱:rskzp@cumt.edu.cn(请按“应聘单位+岗位+姓名”命名邮件主题及附件,附件为多个时请打包发⊙送)。

                (二)考核

                用人单位对应聘人员进行资格审查和详细了解╱,确定参加考核人选,并将意见反馈给人力资源部。由人力资源部和用人单位共同组织考核,确定拟聘人选。

                (三)聘用

                录用人员⌒ 不纳入学校编制管理。录用人员按劳务派遣形式用工,签订劳务☆派遣合同,办理徐州市社会保险。

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                原标题:基建与修缮处劳务派遣人员招聘公告

                (内容以官方公告为准,如有侵权,请联系删除)

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