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                黑龙江佳木斯大学附属第一医院招聘50人公告

                发布:2021-09-10 16:24:02  关注:17290次

                佳木斯大学附属第一医院是集医疗、教学、科☉研于一体的省级综合性三级甲等医院。为顺应时代要求,推动公立医院高质量发展,打造让百姓放心、舒心,员工安心、暖心,病人满意、员工满意、社会满意,有温度的应用研究型医◥院,现※面向社会公开招聘护理专业技术人员←。现将招聘方案公告如下:

                一、招聘原则

                公开、公正、公平、择优的原则。

                二、招聘计划

                招聘护理专业技术人员50人。

                三、报名条件

                01热爱护理▓专业,事业心强,遵纪守法,品行端庄,有团结协作精神,具备岗位所需的基本理论知识和专业技能。

                02要求高中起点全日制∩护理专业大专以上学历(含大专)。

                03具有护士资格证书或护士执业证书。

                04年龄要求30岁以下,计算截止日∑ 期为→1991年1月1日后出生。

                05身高要求达到160cm以上(含160cm)。

                06身体健康,无药物过敏史,能够坚★持临床一线工作。

                07取得护理专业研究生学历及硕士学位人员直接进入面▲试。优先录用。

                四、招聘工作程序

                1、发布信息

                佳木斯大学附属第一医院网站、微信公众〖平台及医院信息栏发布招聘信息。

                2、报名要求

                (1)报名方式:报名通过网上报名及现场确认方式进行。

                网上报名时间:2021年9月8日至2021年9月14日16:30时。

                报名人员登录医院网址:https://jmsuf.jmsu.edu.cn/,填写《佳木斯大学附属第一医院招聘ζ 护理专业技术人员报名表》并上传至邮箱renshike3478@163.com。

                现场确认Ψ时间:2021年9月14日至2021年9月15日16:30时,在佳木斯大学附属第一医院教学实验楼(杏林公园东门北○侧)一楼128室进行现场确认,要求携带报名表打印件1份、近期同底1寸彩色【相片3张、本人有效身份证、报到证、毕业证、护士资格证书或护士执业证书等证件的原件及复印件、中国高「等教育学生信息网的学历(学籍)认证报告※及七日内核酸阴性报告单,到指定报名地点现场确认,不受理代理报名。

                (2)资格审查:医院组织相关人⊙员对应聘人员资格进行审查。对提▆供虚假证件者一经发现取消考试资格。对符合条件的人╱员发放准考证。

                3、考试方式

                考试采取笔试、技能考试及面试相结合的╲方式进行。

                (1)笔试:主要考察岗位职业素质、专业』知识和业务能力。总分为100分。

                根据笔试成绩,前150名进入技能考试。若出现并ω 列,则相应扩大技能考试人选。

                (2)技能考试:主要测试基本技能水平。总分为100分。

                根据笔试及技能考试成绩,前100名进◆入面试。

                (3)面试:采取结构化面试及答辩的考▽核方式。主要测评语言表达、形象气质和应变能力等,总分为100分。

                面试成绩低于60分︾者不予录取。

                (4)总成绩=(笔试成绩×30%)+(技能成绩×40%)+(面试成绩×30%)。

                总成绩折算保留到小数点后两位。

                (5)考生每项考试结束后,医院公布进入下一环节考试人员成卐绩。请考生及时关注网站信息。

                五、公示

                医院々网站对拟录用人员进行公示,公示期为5个工作日,对公示期满无异议人员医院组织体检。

                六、体检

                医院对拟录取人员进行体检,体▂检合格标准参照《公务员录用体检通用标准<试行>;》。如体检不合格,医院不予录用。

                七、聘用及△待遇

                1、医院党委会通过后々,与受聘人员签订劳动合同,确定人事关系,公开招聘人员实行试用期制度,试用期←为一年,试用期包括在劳动合同期内。试用期满经考核合格后,予以聘用,不合格取消聘用。

                2、对拟聘用人员在思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等方面弄虚作假者、考核不合格者,医院随时予以解聘。

                3、聘用人员︼在试用期内工资参照高校毕业生见习工资标准,试用期满正式聘用按医院职工同工同酬工资待遇。

                八、联系方式

                报名联系〖电话:0454—8623478

                联系人:张老师、吕老师

                监督电话:0454-8623402

                网址:https://jmsuf.jmsu.edu.cn/

                地址:佳木斯√市向阳区德祥街348号。

                本方案由佳木斯大学附属第一医院人力资源部负责解释。

                推荐:更多教职工招聘请关注官方微◢信公众号
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